...und Ver­fassungsinstitution untersucht Harald Steiner. Er geht dabei auch der Frage nach, ob und inwieweit Per­sonal­räte und Beteiligung der...

.... Dienststellenleiter und Personalratsvorsitzenden als Führungs-Tandem in der Dienststelle erscheinen als nicht unproblematische Konstruktion. Gleichwohl stellt Harald... ...Steiner sie so in soziologischer Betrachtung dar. Die Ergebnisse und Schlussfolgerungen weichen dabei von der üblichen juristisch geprägten Betrachtung der...

...Aufsatz dieses Heftes geht Harald Steiner der Stellung des Personalratsvorsitzenden in „seinem“ Personalrat nach. Steiner betrachtet die rechtlich...

...verfolgt Harald Steiner in vieler­lei Hinsicht und untersucht insbesondere die Frage nach der eigenständigen Rechtssetzungsbefugnis, die den Personalräten...

...Darstellung leitet Harald Steiner aus dieser die Zusammenarbeit regelnden Generalklausel eine zugrundegelegte Harmoniekonzeption her und führt diese aus. Es ist...

...PersV Liebe Leserinnen, liebe Leser, in dieser Ausgabe befasst sich ein Aufsatz von Harald Steiner in ausführlicher Form mit dem Monatsgespräch, das...

...besagte Friedensklausel einer grundsätzlichen Betrachtung im Gefüge des gesamten Personalvertretungsrechts zu unterziehen. Dies macht Harald Steiner in...

...grundsätzliche Befassung mit der Mitbestimmung im Lichte der neuen Gesetzesregelungen als sehr lohnenswert. Der Beitrag von Harald Steiner in diesem Heft nimmt...

...PersV Liebe Leserinnen, liebe Leser, nachdem in den PersV-Heften 3/2022 und 5/2022 jeweils von Harald Steiner bereits die Mitbestimmung und die...

...Fragestellungen fundiert zu informieren, sondern ebenso, Grundsatz- und Strukturfragen des Perso nalvertretungsrechts im Blick zu behalten. Ein Beitrag von Harald... ...Steiner in diesem Heft beleuchtet das BPersVG „strukturell“: Es wird aufgezeigt, wie das BPersVG eingebettet ist in höher- und gleich rangiges Recht. Dabei...